Montenegro Stars Hotel Group provela je više od 20 godina gradeći reputaciju ponosnog crnogorskog ugostiteljskog brenda, a sada taj identitet koristi da privuče investitore i proširi se na region Jadrana
Osnovana 2003. godine, kompanija je krenula s ciljem da dokaže da se domaći operater može takmičiti sa globalnim gigantima u ugostiteljstvu. Danas upravlja sa tri vodeća hotela — Splendid, Montenegro Beach Resort i Blue Star — i postala je jedan od najvećih privatnih poslodavaca u crnogorskom turizmu. Kroz MSM Montenegro Stars Management & Consulting, grupa sada širi svoju ekspertizu i van državnih granica.
Tri nova hotela su u izgradnji u Crnoj Gori, dok su u toku pregovori za četiri objekta u Hrvatskoj i dva u Albaniji. „Strani investitori nam dolaze jer žele naše znanje, naš način rada“, kazao je suvlasnik Žarko Radulović za USA Today u posebnom godišnjem specijalu o Crnoj Gori koji je objavljen povodom Dana nezavisnosti.
„Bez obzira na to koliko iskustva druge kompanije imaju, one nemaju lokalni ‘know-how’ (stručnost) koji mi posjedujemo.“
Ovaj preokret tradicionalnog modela — u kojem lokalni hoteli uvoze inostranu stručnost — postao je konkurentska prednost grupe, nudeći investitorima autentično crnogorsko gostoprimstvo podržano dvodecenijskim operativnim iskustvom.
„Naše najveće dostignuće je to što smo izgradili nešto što je istinski crnogorsko i što pronosi crnogorski brend u inostranstvo“.
Plan razvoja kompanije uključuje Montis Mountain Resort by Splendid u Kolašinu, hotel Visitor u Plavu, Sea Star u Budvi i budući rizort u Krimovici, a otvaranje svih objekata očekuje se između kraja 2026. i početka 2027. godine. Ovi projekti podržavaju strateški zaokret ka wellness i dokoličarskom turizmu. Nedavno renovirani Blue Star odražava ovo novo pozicioniranje. „Pretvorili smo staru damu u mladu djevojku“, rekao je Radulović.
Montenegro Stars sada posluje po „asset-light“ modelu (poslovanje sa malo sopstvene imovine), gdje investitori finansiraju izgradnju dok grupa pruža usluge konsaltinga i menadžmenta. „Nadziremo pripremu projekta, kontrolišemo proces izgradnje i pripremamo hotel za otvaranje. Kada se otvori, mi njime upravljamo“, objasnio je Radulović.
Rast kompanije takođe je vođen snažnim ulaganjem u ljude. Više od 60 zaposlenih dobilo je finansijsku podršku za kupovinu stanova. „Na taj način vezujemo ljude za kompaniju. Tih 60 ljudi su sada menadžeri koji drže kompaniju na okupu“, rekao je Radulović.
Održivost je još jedan ključni stub. Svi hoteli posjeduju sertifikat „Zeleni ključ“ (Green Key) i koriste obnovljive izvore energije. „Društveno smo odgovorni, održivi, a naši hoteli već koriste energiju iz obnovljivih izvora“, istakao je Radulović.
Za Radulovića, uspjeh se svodi na autentičnost i dugoročnu viziju. „Naše najveće dostignuće je to što smo izgradili nešto što je istinski crnogorsko i što pronosi crnogorski brend u inostranstvo“, zaključio je on.
