Ustanove obrazovnog sistema dobiće novi model obračuna dodataka na zaradu, na osnovu odluke u kojoj je definisano uvećanje za zaposlene u vrtićima, osnovnim i srednjim školama, obrazovnim centrima i resursnim centrima. Odluka, koju je donijela Vlada, predviđa da zaposleni mogu ostvariti dodatak do 30 odsto osnovne zarade, u zavisnosti od posebnih uslova rada, odgovornosti i složenosti poslova. Prosječna zarada u obrazovanju u oktobru iznosila je 954 eura, što je manje od državnog prosjeka, koji je po najnovijim podacima MONSTAT-a, 1016 eura.
Kako se navodi, odluku o tačnom iznosu dodatka donosi direktor ustanove, a primjena važi za period trajanja školske godine.
Dodatak za zaposlene u predškolskom obrazovanju
Najveći broj dodataka odnosi se na vaspitače i osoblje u predškolskim ustanovama. Za koordinatore vaspitnog rada van sjedišta ustanove predviđeno je uvećanje od četiri odsto, dok zaposleni koji rade u inkluzivnoj nastavi bez asistenta ostvaruju pet odsto.
Vaspitači koji realizuju vaspitno-obrazovni rad dobijaju šest odsto dodatka, a oni koji rade u grupama sa više od 20 odsto djece iznad zakonom propisanog broja – dodatnih tri odsto.
Dodaci su predviđeni i za sekretare, računovođe, administrativno osoblje, defektologe, logopede, pedagoge i psihologe, u rasponu od tri do pet odsto, u zavisnosti od broja djece u ustanovi. Zaposleni u kuhinji ostvaruju najveći pojedinačni dodatak – 10 odsto osnovne zarade.
Osnovne škole
U osnovnim školama najznačajniji dodatak odnosi se na odjeljenjske starješine, kojima se zarada uvećava za 12 odsto. Za nastavnike koji rade u kombinovanim odjeljenjima dodaci se kreću od sedam odsto za dva razreda do 15 odsto za odjeljenja sa četiri i više razreda.
Poseban dodatak od pet odsto predviđen je za rad u više ustanova, rad u inkluzivnoj nastavi bez asistenta i rad u školama udaljenim više od pet kilometara, gdje nedostaje infrastruktura i organizovan prevoz.
Sekretari, računovođe i stručni saradnici ostvaruju od tri do pet odsto, prema broju učenika, dok nastavnici koji izvode četiri ili više predmeta dobijaju dodatnih pet odsto.
Obrazovni centri
"/>Obrazovni centri, kao ustanove koje objedinjuju predškolske i školske programe, prate kombinovani model obračuna. Starješine odjeljenja dobijaju 12 odsto, vaspitači šest odsto, a koordinatori van matične jedinice četiri odsto dodatka.
Zaposleni u više ustanova, te oni uključeni u inkluzivnu nastavu, ostvaruju pet odsto, dok rad u kombinovanim odjeljenjima nosi od sdam do 15 odsto dodatka.
Stručno-administrativno osoblje, uključujući sekretare, računovođe, stručne saradnike i ICT koordinatore, ostvaruje između tri i pet odsto, u zavisnosti od broja učenika, dok kuhinsko osoblje zadržava uvećanje od 10 odsto.
Srednje škole
U srednjim školama, pored standardnih dodataka za odjeljenjske starješine (12 odsto) i rad u više ustanova (pet odsto), uveden je i dodatak od tri odsto za organizatore praktičnog obrazovanja.
Nastavnici koji izvode četiri i više predmeta iz različitih programa ostvaruju pet odsto, dok sekretari, računovođe, defektolozi, bibliotekari, pedagodi, psiholozi i ICT koordinatori dobijaju od tri do pet odsto, u zavisnosti od broja učenika.
Resursni centri
U resursnim centrima, koji rade sa djecom sa smetnjama u razvoju, dodaci su usklađeni sa posebnom prirodom posla. Starješine odjeljenja dobijaju 12 odsto, a vaspitači šest odsto dodatka.
Uvećanje od pet odsto predviđeno je za rad u više ustanova i izvođenje više različitih predmeta, dok zaposleni u pripremi i serviranju hrane dobijaju 10 odsto.
(Izvor: CDM)
