Najveće banke u Sloveniji plaćaju po nekoliko miliona eura godišnje za plate menadžmenta, ali pojedinačno, u Sloveniji niko od bankara ne prima više od milion eura godišnje.
Bankari su po pravilu među bolje plaćenim menadžerima. Džejmi Dajmon, harizmatični dugogodišnji šef najveće američke banke Džej Pi Morgan, koji će narednih godina otići u penziju, na primjer, prošle godine je dobio 36 miliona dolara. Američki mediji su objavili da je to 366 puta više od srednje plate u kompaniji, koja iznosi 95.000 dolara godišnje. Uprkos njegovoj lijepoj zaradi, najveći dio Dajmonovog bogatstva, koje Forbes procjenjuje na 1,9 milijardi dolara, krije se u akcijama banaka.
Rekordan profit, rekordna plata
U Sloveniji niko od bankara ne prima više od milion eura godišnje, što njihov poslodavac mora da navede u objavama u skladu sa trećim stubom Bazelskih standarda (Bazel III).
Predsjednik Upravnog odbora NLB banke Blaž Brodnjak prošle godine dobio je ukupno 768.000 eura bruto.
Ovdje se 660.000 eura odnosi na fiksni deo naknade (bruto zarada i regres). Oko 14.000 eura su beneficije i bonusi, kao što su korišćenje službenog vozila, razna osiguranja, oslobađanje od plaćanja troškova održavanja bankovni račun i naknadu troškova.
Skoro 93.000 eura odnosi se na varijabilni dio naknade (odloženi dio nagrade za 2021. i 2022. godinu). Recimo da je neto isplata u ovom slučaju gotovo upola manja od bruto.
Odnos između Brodnjakove godišnje plate i prosječne plate u banci od 2019. povećan je sa 13 na 20 puta, navodi se u zvaničnim izvještajima banke.
Povećan Upravni odbor
U ovom periodu, koji je uslijedio nakon privatizacije 2018. godine, banka je ostvarila rast prihoda i dobiti. To je u posljednje dvije godine prvenstveno rezultat rasta kamatnih stopa.
NLB Grupa je prošle godine ostvarila rekordnih 550,7 miliona eura neto dobiti, a ove godine i dalje raste. Tek nešto manje od Brodnjaka – 758.000 eura – prošle godine je primio član uprave NLB-a Arčibald Kremser, koji ima osnovnu platu od 630.000 eura.
Andreas Burkhard, koji ima osnovnu platu od oko 550.000 eura bruto, dobio je ukupno 686.000 eura. Ostali članovi odbora Antonio Agir, Hedvika Usenik i Andrej Lasič imaju osnovnu platu od oko 350.000 eura.
Ali, iznosi koje primaju na svoj račun tokom cijele godine su različiti. Usenik i Lasič su prošle godine dobili po oko 400.000 eura bruto, dok je Agir dobio 490.000 eura.
Između ostalog, dobio je 34.000 eura za „pokrivanje poreske razlike”. Za pet godina nakon privatizacije, Upravni odbor NLB-a se proširio sa četiri na šest članova, a ukupna primanja su se udvostručila sa 1,8 na 3,5 miliona eura.
OTP banka i dalje formira novi odbor
Druga najveća banka na slovenačkom tržištu je OTP banka, koja je nastala nakon što su Mađari preuzeli NKBM i SKB. Pripajanjem se banka približila najvećoj NLB po učešću u ukupnoj aktivi. Prošle godine NKBM i SKB su i dalje poslovale odvojeno.
Za razliku od NLB, NKBM je u godišnjem izvještaju objavila samo ukupne naknade menadžmenta. Četvoročlani odbor NKBM-a, na čelu sa Džonom Denhofom, dobio je 2023. ukupno 3,7 miliona eura.
Godinu dana ranije njihova zarada je premašila četiri miliona eura. Pored Denhofa, u menadžment timu su bili i potpredsjednica Sabina Župec Kranjc i članovi odbora Miha Kristl i Matej Falatov. Nijesu odgovorili na pitanje Forbsa o platama pojedinih članova uprave u OTP banci.
Italijanske banke smanjile plate
Luiđi Fucio je od prošlog februara na čelu Inteza San Paolo, sada treće najveće banke u Sloveniji.
Uz njega, u UO su i Matija Birov, Mojca Kovač i Andrej Gorelikov, koji je proljetos zamijenio Dragu Kavška. Ni u Intezi, kao ni u NKBM, ne saopštavaju podatke za pojedinačne članove uprave, već samo ukupan iznos.
Uprava Inteze je prošle godine dobila ukupno 1,83 miliona eura, što je nešto manje nego godinu ranije (1,86 miliona evra).
Petočlani odbor Unikredit banke prošle godine je dobio 1,12 miliona eura, a godinu ranije 1,11 miliona eura. Upravni odbor od sredine 2021. vodi Lorenco Ramajola, a među članovima odbora su i Cvetelin Minčev Petov, Tanja Turk, Veronika Tomasoni i Boštjan Rupar, koji je prošle jeseni zamijenio Ivanku Preždarovu Stojanovu. U banci kažu da u skladu sa Zakonom o privrednim društvima objavljuju iznose svih primanja članova uprave, ali ne saopštavaju naknade fizičkih lica.
Međutim, u obje banke se smanjuje visina plata: Inteza je u 2018. godini za plate četvoročlanog odbora izdvojila 2,15 miliona eura, a Unikredit 1,47 miliona eura.
Izvor / Forbes
