CKB zapošljava: Viši referent u Odjeljenju za marketing i komunikacije Podgorica, Crna Gora


Pridruži se timu Crnogorske komercijalne banke!

CKB ima tradiciju od preko 20 godina uspješnog poslovanja na teritoriji Crne Gore. Više od 500 posvećenih zaposlenih zaslužni su za višegodišnje pozicioniranje CKB-a kao apsolutnog lidera na crnogorskom bankarskom tržištu. Vjerujemo da su zaposleni naš ključni strateški resurs i nastojimo da razvijamo njihov potencijal u radnom okruženju zasnovanom na uzajamnom povjerenju i lojalnosti. U Banci njegujemo podsticajan ambijent koji omogućava ostvarenje ličnih i profesionalnih ambicija.

Kako se kontinuirano razvijamo i napredujemo, tako se otvaraju i prilike da proširimo svoj tim – tražimo kolegu koji će raditi na poziciji Viši referent u Odjeljenju za marketing i komunikacije.

Uslovi

  • Stepen i vrsta stručne spreme: VII-stepen, VSS; Ekonomski ili drugi odgovarajući fakultet
  • Organizacione sposobnosti, analitičnost i sistematičnost u obavljanju radnih zadataka i sposobnost utvrđivanja prioriteta u njihovoj realizaciji
  • Kreativnost i sposobnost iniciranja i implementiranja promjena
  • Dobre vještine usmene i pisane komunikacije
  • Analitički i strategijski način razmišljanja
  • Razumijevanje i analiza poslovnih procesa i zahtjeva
  • Marketing pristup zasnovan na podacima
  • Usmjerenost na timski rad i podsticanje saradnje
  • Inovativnost i proaktivnost
  • Posjedovanje vještina za rad na računaru, uz dobro poznavanje MS Office paketa i ostalih aplikacija relevantnih za rad
  • Aktivno znanje i upotreba engleskog jezika
  • Poznavanje bankarskih procesa, proizvoda i usluga i internih regulativa

Opis posla i ključnih odgovornosti

  • Saradnja sa agencijama za dizajn, štampu, agencijom za press clipping, agencijom za media buying, ostalim medijskim kompanijama, dobavljačima promo materijala i ostalim poslovnim saradnicima
  • Priprema prodajnog i promotivnog materijala , ponuda za kompanije i slično
  • Realizacija aktivnosti korporativne društvene odgovornosti i PR-a sa aspekta promocije, informisanja i oglašavanja, priprema intervjua i saopštenja za javnost
  • Upravljanje digitalnim kampanjama (Google oglašavanje, društvene mreže, sajt), kreiranje digitalnog sadržaja, kao i kreiranje i implementacija novih ideja za povećanje digitalne prodaje
  • Kreiranje i praćenje kampanja po segmentima, saradnja sa CRM-om u kreiranju personalizovanih kampanja
  • Prikupljanje materijala za pripremu internog lista Banke
  • Razvijanje i ažuriranje web sajta i društvenih mreža banke
  • Distribucija i kontrola promotivnog materijala
  • Praćenje, analiza, kontrola i izvještavanje o stanju i strukturi marketing budžeta
  • Arhiva: upravljanje dokumentima kroz BIIS, izrada ugovora, kontrola marketing budžeta, monitoring marketing plana i faktura
  • Učestvovanje u izmjenama internih akata iz domena rada Odjeljenja
  • Pripremanje kampanja za nove proizvode/usluge i njihovo lansiranje uz korišćenje elektronskih i štampanih medija, OOH, direktnog marketinga
  • Monitoring isteka ugovora, izrada RFP-a kao podrška CN
  • Praćenje poslova i obaveza eksternih partnera i osiguranje da su iste, prije potpisivanja sertifikata o završenim poslovima i obavezama eksternih partnera, u potpunosti ispunjene
  • Obavljanje svih poslova iz nadležnosti Odjeljenja, kako redovnih tako i vanrednih, u skladu sa procjenom direktno nadređenog i u skladu sa potrebama Banke

 

Svi zainteresovani kandidati se mogu prijaviti ovdje do 31. avgusta 2024. godine..

Napomena: Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži krug selekcije.

 

 

 

Slični Članci