Alter Modus zapošljava: Kreditni savjetnik

Alter Modus (https://altermodus.me/) je mikrokreditna finansijska institucija osnovana 1997. godine sa ciljem pružanja kreditne podrške za razvoj porodičnih i malih biznisa u Crnoj Gori. Danas Alter Modus ima dominantno učešće u ukupnom tržištu mikrokreditnih finansijskih institucija i kontinuirano svoje usluge prilagođava potrebama klijenata koji imaju prihode od samostalne djelatnosti garantujući im dugoročnu sigurnost pristupa finansijskim sredstvima.

Ukoliko želite da se razvijate u uspješnoj domaćoj kompaniji, a uz to ste komunikativni, preduzimljivi i posvećeni poslu, pozivamo vas da aplicirate za mjesto u našem timu.

Ovim putem oglašavamo sljedeće slobodno radno mjesto:

Kreditni savjetnik

 (mjesto rada –Podgorica, poslovnica Centar)

Ključna zaduženja:

  • Targetiranje i animacija potencijalnih klijenata na dodijeljenom terenu;
  • Vršenje prezentacije i promocije kreditnih proizvoda kroz neposredni kontakt sa potencijalnim klijentima u kancelariji i na terenu;
  • Komunikacija sa klijentom i unos kreditnog zahtjeva u core business aplikaciju, kao i sveobuhvatno prikupljanje podataka za analizu;
  • Analiza kreditne zaduženosti i kreditne istorije klijenta, kao i analiza kreditne sposobnosti klijenta i izrada rejtinga;
  • Vršenje terenskih posjeta u postupku obrade zahtjeva, a u skladu sa internim procedurama;
  • Ugovaranje sredstava obezbjeđenja sa klijentom (broj i vrste garancija, održavanje sastanka sa garantima);
  • Aktivna saradnja sa savjetnikom za naplatu u dijelu praćenja otplate kredita;
  • Obavljanje i drugih srodnih poslova po nalogu neposrednog menadžera;

Zahtjevi:

  • Minimum srednja stručna sprema (poželjno ekonomsko usmjerenje);
  • Radno iskustvo od minimum godinu dana;
  • Iskustvo na istim ili sličnim poslovima (poslovi direktne prodaje,  bankarski/finansijski poslovi i slično) smatraće se prednošću;
  • Rad na računaru – Microsoft Office (srednji nivo);
  • Vozačka dozvola “B” kategorije, aktivan vozač;
  • Obavezno je dobro poznavanje terena opštine Podgorica;
  • Dobro razvijene vještine komunikacije;
  • Proaktivnost i orijentisanost na rezultat.

Napomena: Prije početka radnog angažmana kompanija obezbijeđuje adekvatnu obuku.

Ukoliko ste zainteresovani  za rad na gore navedenoj poziciji, radnu biografiju možete dostaviti najkasnije do 28.05.2024. godine na imejl adresu [email protected]

Sve kandidate koji budu dio užeg izbora kontaktiraćemo najkasnije do 03.06.2024. godine.

Pružamo jednake mogućnosti svim našim zaposlenima, kao i kandidatima koji apliciraju za posao, bez obzira na nacionalnu i vjersku pripadnost, godine, pol, političko ili bilo koje drugo opredijeljenje.

Unaprijed se zahvaljujemo na ukazanom povjerenju i interesovanju za rad u našoj kompaniji.

Slični Članci