Zašto broj 13 mora da bude uvijek baksuzan? Da razbijemo maler, dajemo vam baš 13 savjeta za prvih nekoliko dana na poslu.
13 stvari na koje treba da obratiš pažnju prvih dana na poslu
Prvi dani na poslu uvijek sa sobom nose određenu dozu treme, zato smo za vas pripremili ove savjete.
- Dođite ranije i idite kasnije
Dođite 10 minuta ranije Ako niste ranije išli prevozom na lokaciju nove firme, korisna vježba je otići par puta tokom saobraćajnog špica kako biste bili spremni za nepredviđene okolnosti. Trudi se da dolaziš ranije na posao i da odlaziš sa posla među posljednjima. Naravno, to ne znači da treba da dođeš na posao prije portira, ali dođi među prvima i počni da radiš odmah.
- Upoznajte se sa društvenom situacijom
Na svakom većem radnom mjestu naići ćete na tabore i neki od njih su u boljim odnosima sa šefom od drugih.
3. Pitaj za savjet, ali ne budi dosadan
Skroz je u redu da nisi siguran kako i da li bi nešto trebalo da se uradi. Pitaj kolege i (skoro) svi će ti vrlo rado izaći u susret. Samo nemoj sto puta da pitaš isto pitanje.
- Opustite se i osmijeh na lice
Dok strateški pristupate situacijama na koje nailazite, ne zaboravite da se opustite kako bi uvećali svoju produktivnost. Pobrinite se da dođete na vrijeme, odmorni i pripremljeni. Važno je biti nasmijan pri upoznavanju i rukovanju sa novim ljudima i time im jasno staviti do znanja da ste srećni povodom dolaska. Vaše kolege će to zapamtiti.
- Izgledajte prikladno
Zauzmite formalan pristup oblačenju i ponašanju. Posmatrajte ostale zaposlene i prilagodite se.
- Ne budite stidljivi, ali birajte riječi
Potrudite se da napravite prvi korak i predstavite se drugima. Vodite računa kako se izražavate i izbjegavajte neprikladne riječi.
- Slušajte
Novi ste zato slušajte! Slušanje i upijanje svih informacija o novom poslu i vašoj radnoj ulozi je najvažnije u prvim danima.Početak rada nije vrijeme kada treba da izražavate snažne stavove i mišljenja. Budite prijateljski nastrojeni, upoznajte se sa ljudima, osmjehujte se i slušajte.
- Razgovarajte sa kolegama
Jedan od najvrijednijih uvida koji možete da dobijete od ljudi sa kojima ćete sarađivati je kako vaše odjeljenje funkcioniše. Najbolji način za uspostavljanje povjerenja je biti ljubazan i pristupačan od samog početka.
- Emitujte pozitivnu energiju
Svi vole da rade sa entuzijastičnim i pozitivnim ljudima – pokažite im da upravo to mogu da očekuju od vas.
- Izgovarajte imena
Upoznavanje novih kolega je zahtjevno i može da se desi da u međuvremenu zaboravite nečije ime. Zato je korisno ponavljati imena ljudi dok razgovarate sa njima
- Upoznajte se sa pravilima poslovanja
Vaš poslodavac će imati pismeni ili usmeni opis vaših dužnosti koje je potrebno da ispunjavate kako biste uspješno obavljali posao. Ipak, postojaće određena razlika između opisa posla i realnost. Ovo je bitna stvar jer će postojati dodatne dužnosti koje se podrazumijevaju. Najbolje je što prije otkriti šta se od vas očekuje.
- Pokažite interesovanje
Vjerovatno ćete biti predstavljeni velikom broju ljudi. Oni će biti radoznali da se upoznaju sa vama, pokušajte da i vi saznate nešto o njima.
- Obratite pažnju na govor tijela
Vaš govor tijela čini većinu komunikacije na radnom mjestu. Vodite računa šta komunicirate kako biste bolje razumjeli kako vas drugi doživljavalju i izvršili neophodna prilagođavanja.
Izvor: Zaposli.me
